تفکری هست با این عقیده:سعی نکنید مدیر خوبی باشید،بلکه سعی کنید رهبر خوبی باشید.تفاوت این دو در این است که مدیران خوب فقط امور را خوب رصد و برنامه ریزی می کنند اما رهبران خوب علاوه بر این جانشینان خوبی نیز برای خود پرورش می دهند.